Como investir na qualidade dos funcionários promove vantagens para a empresa
Conheça a empresa de Competência no Desenvolvimento Humano
10/08/2018 16:33
Fundada pelas consultoras Bettina Krutman e Cristina Fonseca, ambas com muitos anos de experiência na área de Recursos Humanos tendo trabalhado em grandes empresas, como Unilever, Telefônica, BCN, Banco Safra e RBS.
Essas soluções são recomendadas para empresas que procuram a melhoria do desempenho/resultados dos indivíduos e da organização, melhoria de clima e engajamento, maior clareza e transparência nos processos de RH, maior retenção de talentos e dados para tomada de decisões estratégicas sobre pessoas (identificação de potenciais, sucessão e carreira), através da revisão e implantaço de melhores práticas, principalmente nos processos de R&S, Gestão de Desempenho e Treinamento & Desenvolvimento. Seus valores estão na parceria com o cliente, excelência em fazer a diferença, integridade e acreditar no desenvolvimento humano.
Seu diferencial está na qualidade das soluções e na busca da excelência construída a partir da relação e entendimento profundo das necessidades e objetivos do cliente, a experiência dos consultores e o cuidado na implementação de programas.
Os colaboradores se beneficiam ao desenvolver suas competências como profissional, aumentando seus resultados e empregabilidade.
A missão da CDH é promover e facilitar, com excelência, o desenvolvimento humano nas organizações oferecendo ferramentas e práticas que agreguem valor para os profissionais e para o negócio, levando sempre em conta o estágio de desenvolvimento de cada organização, sugerindo soluções que possam ser inseridas dentro da sua cultura e realidade.
A CDH, Competência no Desenvolvimento Humano, fundada em 2004, é uma consultoria voltada para a gestão estratégica de Recursos Humanos que desenvolve soluções com base na Gestão por Competências ou Comportamentos, atuando em projetos como Modelagem de Competências, Assessment (Avaliação de Competências e Potencial), Treinamentos, Coaching e Revisão de Processos de Gestão de D
esempenho e Seleção, com o objetivo de aumentar a performance dos funcionários e das empresas.Fundada pelas consultoras Bettina Krutman e Cristina Fonseca, ambas com muitos anos de experiência na área de Recursos Humanos tendo trabalhado em grandes empresas, como Unilever, Telefônica, BCN, Banco Safra e RBS.
Essas soluções são recomendadas para empresas que procuram a melhoria do desempenho/resultados dos indivíduos e da organização, melhoria de clima e engajamento, maior clareza e transparência nos processos de RH, maior retenção de talentos e dados para tomada de decisões estratégicas sobre pessoas (identificação de potenciais, sucessão e carreira), através da revisão e implantaço de melhores práticas, principalmente nos processos de R&S, Gestão de Desempenho e Treinamento & Desenvolvimento. Seus valores estão na parceria com o cliente, excelência em fazer a diferença, integridade e acreditar no desenvolvimento humano.
Seu diferencial está na qualidade das soluções e na busca da excelência construída a partir da relação e entendimento profundo das necessidades e objetivos do cliente, a experiência dos consultores e o cuidado na implementação de programas.
Os colaboradores se beneficiam ao desenvolver suas competências como profissional, aumentando seus resultados e empregabilidade.
A missão da CDH é promover e facilitar, com excelência, o desenvolvimento humano nas organizações oferecendo ferramentas e práticas que agreguem valor para os profissionais e para o negócio, levando sempre em conta o estágio de desenvolvimento de cada organização, sugerindo soluções que possam ser inseridas dentro da sua cultura e realidade.
Serviço- CDH Competência no Desenvolvimento Humano
Bettina Krutman – Administradora
Cristina Fonseca - Psicóloga
Rua Heitor Penteado, 257 – cj 22 – Sumarezinho – São Paulo – SP
11 4115 0024 / 11 3854-5844
cdh@cdhrh.com.br
www.cdhrh.com.br
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